Pour revenir sur notre dernier billet consacré à VS-link, cette nouvelle plate-forme de l'emploi a lancé un sondage qui intéresse particulièrement ma plaine, parce que pour s'assurer à un avenir, il faut des diplômés qui bossent sur notre notre portion de territoire. La question, sur la home page de Vs-link, à laquelle on répondu 200 internautes jusqu'à ce matin, la question donc est la suivante: "Des salaires généralement moins élevés en Valais sont-ils un obstacle à un potentiel de retour?" Eh bien, le taux de OUI est de 61,5%, de NON de 34,5% et de ceux qui ne savent pas, de 4%. Massivement, on considère donc que les salaires, chez nous, ne sont pas assez sexy pour y travailler.
Le problème, d'après la petite enquête menée par ma plaine à l'Institut Economie & Tourisme de la HES-SO Valais, c'est que le public se fait une idée fausse de la situation effective. En moyenne, les salaires nominaux sont certes moins élevés qu'à Genève par exemple, "mais ce qui importe, c'est le revenu disponible, explique Marie-Françoise Perruchoud-Massy, responsable de l'Institut. Le revenu disponible, c'est-à-dire, l'argent à disposition, une fois déduits le loyer, les taxes, les impôts, etc. Le revenu disponible est aussi calculé en fonction du coût de la vie, des allocations familiales, etc. Résultat: en Valais, si l'on tient compte de tous ces paramètres, il est plus avantageux de vivre en Valais, où le revenu disponible est plus haut."
Conclusion: il y a encore des sacrés préjugés! Le revenu dont on peut disposer en Valais devrait être une incitation à y vivre et y travailler!